Witco (ex-MonBuilding) – proptech parisienne, avec 14M$ de levée de fond- est passé par Movemeon pour recruter son Expansion and Strategy Manager. Elle Pilotera la performance et les objectifs de Witco pour maximiser son succès et les communiquer efficacement.

Feedback de la candidate : “J’ai eu une très bonne expérience avec Movemeon. L’équipe est très professionnelle et est à l’écoute des candidats. ”

Vous cherchez à recruter des ex-consultants en stratégie? Bookez un call avec Clément directement ici.

A propos de Witco

Notre mission est d’améliorer le bien être des occupants sur leur lieu de travail ou dans leur logement. Ce bien-être passe par :

• Un accès facilité à de l’information utile
• Des échanges instantanés avec les autres occupants et le gestionnaire des lieux
• Des services accessibles via un seul et même support (paiement en ligne, réservation, badge, conciergerie, salle de sport, etc)

Un immeuble étant toujours unique, nous avons développé une plateforme très souple, s’adaptant à la fois à la typologie de l’immeuble (Bureaux, Coworking, Résidentiel classique, Résidentiel étudiant ou senior) mais aussi aux spécificités de l’immeuble en lui-même.

Notre flexibilité nous permet de jouer avec nos modules développés en interne mais aussi d’intégrer des services extérieurs aux modules que nous développons (ex : application RIE, gym, conciergerie extérieure, etc) afin de mettre à disposition des occupants une large palette de services et de la faire évoluer avec le temps.

Nous sommes actuellement en forte croissance avec pour objectif d’ouvrir 3 nouveaux pays cette année, pour cela nous recherchons un stratregy Maanger pour travailler avec la co-fondatrice sur les différents sujets stratégiques. 

Le role de Strategy Manager

1 – Construire la meilleure stratégie pour Witco 

• Contribuer à la réflexion sur les axes de développement à 3 ans, 5 ans
• Analyser des nouveaux marchés (géographiques, sectoriels, business) & qualifier et prioriser des opportunités business
• Identifier des opportunités de partenariats ou d’alliances
• Participer au lancement des différents axes de développement identifiés dont le lancement de pays : recrutement, mise en place de BP, suivi régulier, reporting, déplacements, etc

2 – Piloter la performance et les objectifs de Witco pour maximiser son succès et les communiquer efficacement

• Structurer/consolider le reporting business et financier pour en tirer les axes stratégiques de développement
• Réaliser des analyses ad-hoc pour aider la prise de décision
• Définir les enjeux stratégiques et les OKR liés au niveau global
• S’assurer de l’adhésion des objectifs au niveau de chaque équipe, faire le suivi des OKR et KPI au niveau global et d’équipe – Préparer les communications internes générales (Reviews, All hands)
• Préparer les communications externes des fondateurs auprès des différents stakeholders (investisseurs, media) en coordination avec l’équipe communication/marketing
• Identifier les axes de communication corporate potentiels via l’actualité

Profil

• Au moins 5 ans d’expérience en conseil ou sur des missions similaires avec une expérience en startup ou dans un environnement challengeant
• Analytique avec un sens business et une vraie curiosité
• Capable de proposer des solutions simples à des problèmes complexes / fort sens pratique pour mettre en œuvre de manière réaliste la stratégie mise en place
• Intelligence des situations (empathie)
• Leadership pour mener à bien les projets
• Agile, capable de t’adapter dans un environnement qui évolue rapidement – Niveau très avancé sur Excel & PPT – Excellent en communication et organisation 

Movemeon connecte des (ex) consultants et freelances grâce à des perspectives d’emploi, conseils et événements. Inscrivez-vous gratuitement et recevez des offres d’emploi, des conseils d’experts et des invitations à des rencontres professionnelles afin d’agrandir votre réseau.